合江县抓好新村干培养管理工作

2018年12月19日09:04  来源:人民网滚动
 
    今年以来,四川省合江县南滩镇将青年村干部培养管理作为一项重中之重工作来抓,特别是在去年和今年的两批返乡兴村新村干的培养上更是不遗余力。通过各种形式的学习与锻炼将新村干培养成为政治坚定、村务扎实、领头创业致富的新时期村官,为推进乡村振兴提供有力人才支撑。
 
     据了解,一是加强素质培养,提高履职能力。该镇安排全体“乡村振兴新村干”参加镇早会,及时了解镇党委、政府的工作部署,经常召集“乡村振兴新村干”谈心谈体会,责成组织科做好跟班学习与驻村锻炼工作,安排他们积极参与基层党建、脱贫攻坚、全民创业及环境整治等重点工作,不断提高全体“乡村振兴新村干”的履职能力。 二是建立培育机制,营造良好氛围。实行“三对一”帮扶, 一是一名新村干由一名镇村干部联系帮扶,从工作、学习、生活等各个方面予以关心照顾,帮助他们解决存在问题与困难; 三是健全考核机制,提高管理水平。通过给新村干下任务、压担子、教方法,达到出实绩、出成果、出成效的目的。采取周督查、月述职、季考核的方式,定期检验全体新村干的履职创业情况,力争让全体新村干早日成熟起来,真正成为乡村振兴的主力军; 四是组织新村干外出观摩学习。为新村干创业项目提供帮助,坚定新村干干事创业信心,提高新村干创业带富能力。(吕小琴)
(责编:庄严、林森)

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